全民公开，有乒乓梦想就可以进入国家队！

 

  被戏称为国乒KPI的这套教练组考核办法，是刘国梁领导下的新乒协2月初制定并公之于众的，当时他许诺，男女队任何一个教练组考核不及格，身为总指挥的刘国梁自罚全年薪酬。

 

  “年初我们制定了考核标准，满分18000分，大家都知道，只有拿冠军了教练组才能得分，现在这一年的比赛结束，我们拿了17500分，只输了一个混双。从分值上说团队做得很好。”刘国梁17日接受采访时说。

 

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  刘国梁承认这个KPI订得堪称严苛：“年初觉得还是很有挑战的，14000分是基准线，12000分以下国乒教练组差不多可以‘下课’了。现在回顾看，几个大赛完成很好，但是比赛的过程其实很惊险，今年最大的挑战是一些决赛中出现了和外协会选手直接对抗的场景，（这样的情况下）赢下比赛就特别鼓舞士气，特别振奋军心。相比以前‘双保险’多一些的情况，我觉得对我们运动员的心理素质有很大提升，对对手则是很大的打击，这样赢17500分比包揽冠军更有价值，说明我们平时训练做到了，取胜欲望更强烈。”谈及明年重点，刘国梁称明年的工作主要围绕东京奥运会展开，“奥运会和之前的世乒赛团体赛是我们特别看重的”；而眼前第一件事则是冬训，他希望队伍通过冬训把队伍的管理、训练和衔接做好。

 

 

  除了国家队层面，中国乒协今年也在全民健身和青少年培养方面持续发力，并取得了不少成绩。刘国梁说：“明年我们想办一些全民赛事，把全民健身做成一个影响力大的赛事IP。原来进入国家二队、国青队只有通过省队的渠道，明年我们计划打开所有渠道，对社会公开，谁都可以报名，只要想参与、有梦想，就可以进入国家队。”